Dret i pràctica laboral. Assessoria laboral

Dret i pràctica laboral. Assessoria laboral

Som dels pocs bufets d’Espanya que prestem servei d’assessorament i gestió laboral els 365 dies de l’any, 24 hores al dia. (*)

• Contractació laboral
• Negociació individual o col·lectiva
• Confecció documentació laboral. Nòmines, assegurances socials, contractes laborals, pròrrogues, cessaments, cartes d’acomiadament. Assessorem sobre el millor contracte a realitzar i vam determinar en cas de dubte, l’existència o no de dependència i alienitat en les prestacions de serveis externes
•  Bonificacions i subvencions
•  Contractes específics: Relleu, formació, pràctiques …
•  Informes tècnics i econòmics sobre acomiadaments objectius.
•  E.R.E.S.
•  Personal expatriat
•  Personal d’alta direcció. Contractes, clàusules, blindatges, competència, estructura societària, cessaments i acomiadaments d’alts directius
•  Conciliació i direcció lletrada de procediments judicials
•  Direcció d’altres procediments davant organismes especialitzats (Inspecció de Treball, Tresoreria General de la Seguretat Social, Fons de Garantia Salarial, etc.)
•  Due diligence laboral
•  Negociació, Planificació i Redacció convenis col·lectius d’empresa
•  Defensa jurídica en procediments davant el Jutjat del Social. Acomiadaments, reclamacions de quantitat, prestacions, incapacitats, conflictes col·lectius
•  Modificacions substancials de condicions laborals dels treballadors
•  Assessorament a representants legals dels treballadors: comitès d’empresa o comissions negociadores
•  Subcontractació en l’àmbit laboral. Cessió il·legal de treballadors i el delicte social
•  Contractació laboral en general
•  Recursos Humans
•  Sistemes retributius
•  Procediments sancionadors
•  Tramitació d’incapacitats davant l’INSS
•  Reclamacions davant la Tresoreria General de la Seguretat Social
•  Tràmits relacionats amb les administracions generals de l’Estat, autonòmiques i locals
•  Assessorament en el dia a dia empresarial
•  Elaboració de plans de reestructuració laboral o contractual dels treballadors dins de les empreses
•  Conflictes col·lectius
•  Assetjament laboral
• Plans i Fons de Pensions
• Permisos i excedències

(*Prèvia contractació del servei subjecte a les tarifes específiques del despatx a funció del nombre de treballadors de l’empresa.)